CONDUCCIÓN DE GRUPOS
especializado en Técnicas Lúdicas.

Curso Anual que  brinda un sólido marco teórico y práctico para adquirir-entrenar estrategias y herramientas para la conducción de grupos desde los nuevos paradigmas de liderazgo. Está destinado a personas que trabajan en diferentes campos: empresarial, terapéutico, educativo formal y no formal, capacitación, trabajo comunitario, servicios, recreación, entre otros.

CONTENIDOS DE TRABAJO

UNIDAD N°1: EL GRUPO
UNIDAD N° 2: LA CONDUCCIÓN EN ACCIÓN. 
UNIDAD N°3: EL LIDERAZGO EN LA ACTUALIDAD.
UNIDAD 4: Técnicas y Juegos GRUPALES 

TRABAJOS PRÁCTICOS:                                                    

• Estudios de casos, videos
• Observación de grupos
• Entrevistas a conductores

¿CÓMO SE ENSEÑA?

De la vivencia a la reflexión teórica: Privilegiando el juego como generador de aprendizaje, construyendo el conocimiento desde la vivencia a la elaboración de un marco teórico que sustente cada experiencia. Creando situaciones de análisis a través del juego, estudios de casos y técnicas no convencionales, para entrenarse en todas las habilidades y actitudes que posibilitan un liderazgo capaz de actuar de acuerdo con las demandas de esta realizad. Nos proponemos en cada situación la búsqueda de la coherencia entre el sentir, el pensar y el hacer.

Concebimos al Hombre como un ser total: por ello cada una de nuestras alternativas contiene el abordaje integral de cada participante como persona y como profesional. Entendemos que el aprender puede darse en un clima de libertad, cooperación, compromiso, búsqueda de sí mismo y con los otros.

EVALUACIÓN La evaluación del curso consta de un trabajo (teórico-práctico) que debe ser presentado y defendido en un Coloquio final. Para aprobar el curso, es condición la presentación del trabajo final y su defensa en el coloquio del mes de DICIEMBRE.MODALIDAD DE CURSADA Virtual,